Alex

Assim é Alex

Engenheiro civil com formações concluídas em 2025, possuo sólida trajetória de mais de 9 anos como técnico de segurança do trabalho em empresas de diferentes segmentos (engenharia civil, curtume, saneamento e desenvolvimento de software).

Atualmente atuo em nível corporativo na radix engenharia, responsável pelo desenvolvimento, implementação e acompanhamento estratégico de políticas, normas e procedimentos de sst em múltiplas unidades. Possuo expertise em elaboração e gestão de pgr, pcmso, auditorias internas, análise de riscos, investigação de acidentes e implementação de sistemas de gestão integrada (iso 9001, 14001 e 45001).

Profissional com perfil estratégico e técnico, certificado como auditor interno de sgi e instrutor de nrs (nr 35, nr 33, nr 12 e operador de empilhadeira). Tenho experiência em gestão de equipes, treinamentos corporativos, monitoramento de indicadores de segurança (tf, tg, incidentes, absenteísmo), elaboração de relatórios técnicos e interface com áreas de rh, jurídico e operações.

Domino ferramentas de gestão de documentos, indicadores de ssma e pacote office. Busco oportunidades em regime remoto onde possa aplicar minhas duplas formações em engenharia civil e segurança do trabalho, contribuindo para excelência operacional, cultura de segurança e conformidade regulatória.

Habilidades e competências:

• gestão de ssma: pgr | pcmso | análise de riscos | investigação de acidentes | indicadores (tf, tg, absenteísmo) | cultura de segurança
• normas e certificações: iso 9001 | iso 14001 | iso 45001 | ohsas 18001 | auditor interno sgi | conformidade legal | normas regulamentadoras
• treinamentos: instrutor nr 35 (trabalho em altura) | instrutor nr 33 (espaço confinado) | instrutor nr 12 (máquinas e equipamentos) | instrutor de empilhadeira
• engenharia civil: obras civis | montagem metálica | gestão de canteiros | epis e epcs | inspeções de segurança
• ferramentas e sistemas: pacote office | gestão de documentos de ssma | elaboração de relatórios técnicos | controle de indicadores
• competências comportamentais: visão estratégica | liderança de equipes | comunicação eficaz | proatividade | capacidade analítica | interface com múltiplas áreas

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