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Ofertas de emprego de Advogados

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Advogado trabalhista para consultoria

Petrópolis (Rio de Janeiro) | 12-12-2018

Trabalho em um local em que não é feito depósito do fgts a muito tempo e não nos é repassado dissídio dos últimos anos

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Advogado trabalhista para revisão de ordem judicial

Alumínio (São Paulo) | 11-12-2018

Assinei um acordo trabalhista em juízo devido se sentir precisando na audiência. A ação foi por danos morais referente a um grave acidente . Porém agora estou sentindo as sequelas do acidente e sendo rejeitado nos exames médicos para novo emprego. Se puder ajudar obrigado

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Advogado trabalhista para consultoria

Maceió (Alagoas) | 11-12-2018

Fui contratada em setembro como gerente. Pra minha surpresa assinaram minha carteira como aux. Administrativo, além disso, colocaram um contrato de 45 dias e deram baixa, sendo que ficaram faltando 8 dias trabalhados. Desde setembro não recebo salário, somente passagem e alimentação no local

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Advogados trabalhistas para consutoria

Belo Horizonte (Minas Gerais) | 11-12-2018

A empresa que trabalho perdeu o contrato e não tem setor pra mandar ninguem. Agora quer que todos pede conta . Já estou trabalhando em outra empresa .

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Advogado trabalhista para consultoria

Caruaru (Pernambuco) | 11-12-2018

Trabalho numa distribuidora de alimentos no turno da noite

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Advogado trabalhista para representação

Praia Grande (São Paulo) | 10-12-2018

Trabalho desde 2016 como home office (família) - meu irmão abriu uma empresa, e eu entrei com os equipamentos de escritório, e com a promessa de crescer junto com ele. Mas, enfim, eu arco com todas as despesas do escritório desde materiais e manutenção do pc, internet, etc.. Com um pagamento salarial de r$ 800,00 no qual está desde 2016 - sempre que peço aumento ou 13º ele diz que não tem condições, como fico? Odete. Dutra@gmail. Com

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Advogado trabalhista para processo

Mogi das Cruzes (São Paulo) | 10-12-2018

Vinte e poucos anos depois quero ver a possibilidade de resolver essa questão

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Advogado trabalhista para apresentação de queixa

São Paulo (São Paulo) | 09-12-2018

Eles estão me precisando a pedir as contas e quando vou trabalhar colocaram todos os funcionários contra mim falam de mim para os clientes até de louça eles falam prós clientes que eu estou tava de atestado pois estou tomando remédios fortes e quando voltei me sufocaram tanto que passei mal e acabei indo embora pleno hr de trabalho peguei oútero atestado aí não consegui voltar mais hj tem 4 dias e na sexta eu ia pedir as contas até fiz a cartaais quando cheguei lá fuialiás tratada e disseram que não iam me pagar pq estavam sem dinheiro entorno no entreguei a carta e fui bota

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Advogado trabalhista para consultoria

Macapá (Amapá) | 09-12-2018

Trabalho ja dois anos numa lanchonete, meu patrão numa me pagou férias, nenhum direito

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Advogado trabalhista para processo

São José dos Campos (São Paulo) | 09-12-2018

Abuso de poder e falsidade

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Advogados trabalhistas

Macaé (Rio de Janeiro) | 09-12-2018

Minhas 2 férias venceu e o empregador não quis pagar a multa, me fez assinar o papel das férias , o que faço estou desisperada.

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Advogado trabalhista para representação

Várzea Grande (Mato Grosso) | 09-12-2018

Estou precisando de ajuda... Ficarei muito grato se vocês puder me ajudar...

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Advogados trabalhistas para apresentação de queixas

São Paulo (São Paulo) | 08-12-2018

Saí da empresa no final de novembro, meu ex-chefe disse que adiantaria de início a liberação das chaves do fgts e seguro desemprego e já estamos entrando na segunda semana de dezembro e não tive nenhuma resposta por parte dele ou da contadora, ao questiona-lo, fui ameaçado de agressão, xingado e fez pouco caso com o atual procedimento.

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Advogado trabalhista para apresentação de queixas

São Vicente (São Paulo) | 07-12-2018

Oi meu nome é yasmin estou trabalhando com esse cara a 4 meses , e fui descobrir minha gravidez depois de 1 mês e alguns dias que estava trabalhando com ele , eu vou fazer 4 meses . E ele agora sem mais nem menos me mandou embora alegando que não tem como ficar me pagando por isso está me mandando embora . Mais só que ele vai continuar com o estabelecimento dele aberto , e eu estes 4 meses que estou trabalhando pra ele não fui registrada , na real ele não me registrou e não registrou nem o pizzaiolo . Ele é todo enrolado pra pagar o combinado foi por semana mais a desculpa dele é que nunca entra dinheiro suficiente pra pagar agente mais ele sempre paga as coisas dele , e detalhe eu ganho 30 reais a cada dia que trabalho , no mês não dá nem um salário mínimo . E gostaria muito de saber quais são os meus direitos pq estou grávida e não tem como eu arruma outro serviço . E eu sei que ele nem poderia me mandar embora .

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Advogados trabalhistas para consultoria

São Paulo (São Paulo) | 07-12-2018

Eles evitam registros, prometem as coisas e nao assinam nada, depois desfazem o acordo. Porem tenho conversas de whatsapp que provam que trabalhei fora do horario de trabalho. Quero exigir meus extras

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Advogados trabalhistas para queixa

Barreira (Ceará) | 06-12-2018

2 anos de trabalho e a empresa não assinou a carteira só prometendo sempre e nada, tenho provas da data de admissão e continuo trabalhando no local só que agora o empregador vei fazer uma proposta de acordo porque ta vendo la possibilidade de vender venda da empresa quase fechada com outra pessoa por isso tenho pressa

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Advogado trabalhista para apresentação de queixa

Itu (São Paulo) | 06-12-2018

Fui demitida da empresa onde trabalhava a mais de 19 anos, estava com tempo de aposentadoria, porém a minha aposentadoria saiu depois de 11 meses, o fato é que fiquei todo esse tempo se nenhuma benéfico, recebi proposta de emprego porém não pude ir porque devido ao problema tenho limitações, não consigo trabalhar brasalmente. Tenho tendinopatia aguda dos extensores bilaterais.

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Advogado trabalhista para apresentação de queixa

Anchieta (Espírito Santo) | 06-12-2018

Trabalhei durante dois anos na empresa desde 13/10/2016 foi mandado embora sem justa causa em 05/11/2018, nunca recebi férias, 13º, horas extras, inclusive fazia inumeras viagens pela empresa e nunca me ofereceram seguro. Tenho tudo documentado via whatsapp e testemunhas, inclusive a empresa presta serviços a órgãos públicos no es e fui em diversas reuniões como representante da empresa, a empresa também descontava todo mês a conta telefônca coorporativa que eu usava pra trabalhar. Saláro de r$ 3.000,00 mensais

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Advogado trabalhista para consultoria

Osasco (São Paulo) | 05-12-2018

Estou com com uma situação trabalhista e gostaria de saber se você trabalham com causa deste tipo? Vou adiantar um pouco a situação. Trabalho em uma empresa faz 4 anos. No processo de contratação, eles informaram algumas atividades onde as mesmas foram executada por mim. Mas neste tempo ouve varias outras atividades acrescentadas, por conta do quadro de funcionários e aumentos de atividades internas. Isso tudo tem registro. E de um ano e meio pra cá, a empresa mudou o cargo sem nos avisar de assistente para analista, isso sem ter aumento de salário. Somente mudaram a função a exercer, ate ai as atividades continuava sendo as mesmas do processo de seleção da vaga e os acréscimos como informei acima. E foram mais além com meu profissional, deixaram eu como analista e minha empresa tem a seguinte politica duas divisões, ela e duas em uma. Expliquei a situação acima, porque vai ser necessário pra você entender o fato de irem mais além com minha pessoa profissional. Seguinte.... A empresa foi supostamente dividida e cada divisão ficou responsável pela suas respectivas responsabilidades, ai é quem vem o detalhe, antes da divisão interna sobre sites. O site de sorocaba era quem fazia toda a gestão de transporte, por uma colaboradora. Nesta divisão minha gerência que também era recém contratada teve que repassar essa gestão a uma pessoa do departamento de site de sp e eu fui o escolhido por ser a pessoa mais preparada. Observo que a ação de escolher uma pessoa do departamento, mais preparada não foi tomada pelo gestor sozinho. Na conversa está o líder do departamento como testemunha, que já atua a 20anos na empresa o mesmo confirmou todo o feito quando cobrei a minha promoção para a diretoria, gestor atual e rh. Ainda antes de fechar a possível promoção ainda reforcei com o gestor anterior a diretoria esta ciente e a resposta foi sim na frente do líder. E o gestor anterior foi além caso eu não me adaptasse voltaria para minhas atividades anteriores, lógico que eu busca crescimento então me dediquei e estou até hoje nesta função. Neste meio tempo o gestor foi demitido após a sua experiência diz o rh que ele não passou na experiência. E não podem se responsabiliza por atitudes tomadas por gestor ainda em experiência O que passei para o meu novo gestor que também tem o mesmo pensamento do rh pensamento citado acima. Logo pedi para então me volta para minhas atividades anteriores, ele simplesmente respondeu preciso de você nos transporte é isso ou tchau eu falei então me manda embora. Novamente aliado ao rh vem com uma desculpa que não pode mandar embora porque a empresa ( multinacional com sede na alemanha) congelou tudo ... Contratação e demissão. Percebo que gestão atual, rh e diretoria estão bem aliados. Ahh tudo isso tenho registro. E-mail e gravação com gestão atual confirmando que tem ciência do ocorrido e que sabe que estão todos sobrecarregado confirmando situação vivida por mim e todos na empresa. Na minha ausência não tem outra pessoa pra fazer o meu trabalho fica tudo para no entanto agora ele pediu para treinar um rapaz. Vejo como uma estratégia dele, se por acaso eu decidir pedir as contas. Tenho registrado deste treinamento. O que pode ser feito olhando assim por cima? Aguardo um breve retorno.

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Advogado trabalhista para apresentação de queixa

Mogi Guaçu (São Paulo) | 05-12-2018

Precisamos um serviço de Advogado trabalhista.

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