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Advogado trabalhista para demissão justa causa

Atibaia (São Paulo) | 17-01-2018

Trabalho na instituição casa de davi atibaia. A 2 anos e 6 meses nunca tive problemas com chefia porém me deixaram trabalhando sozinha a 1 ano pois eu tinha até então uma companheira .. Como estava me sobrecarregando pedi várias vezes para a líder conversar com a chefe para que me mudasse de setor mas isso nunca chegou até ela ou não quiseram me mudar não sei ... Bom entao por conta do esforço que tenho feito acabei pegando uma dor na coluna muito forte mesmo assim continuei trabalhando com dor mas ninguém se importava comigo lá.. Então tive três faltas por conta da dor na coluna e por isso acabei ganhado três advertências... A última advertência fui me justicar verbalmente com a chefia .. De início ela me tratou bem e até entendeu .. Dizendo que eu não podia faltar mais e se eu ia trabalhar naquele plantão.. Respondi que sim ... Mas quando cheguei a noite no meu horário pra bater o ponto .. A moça do rh disse que eu estava de suspensão .. Durante 3 plantões enfim .... Minhas dores continuaram na coluna comecei a pegar atestado toda vez que não me sentia bem ... Mas sempre avisando pra líder que eu estava de atesdo .. Por fim hj dia 17 de janeiro eu estava de volta mas quando cheguei bati meu ponto normal .. Trabalhei umas duas horas e então o chefe das cuidadora ( que não é meu chefe) me chamou na sala dele e disse que minha chefe me demitiu justa causa .... Porém sem entender o motivo li com calma a carta de demissão.. Nela tava minha conversa via whats com a líder de limpeza onde eu dizia que ali elas era um bando de sem noção... Na verdade eu não sabia que isso era ofensa ou chingamento.. Então me demitiu justa causa por esse motivo