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Quanto custa contratar uma babá pontual?
Faixa de preços
R$ 15
-
R$ 25
/ hora
Preço médio a nível nacional
Esses preços são indicativos e não levam em conta as mudanças periódicas do mercado. Por esse motivo, aconselhamos, sempre, a solicitar orçamentos a fim de obter preços personalizados.
Quem nunca precisou dar aquela saída, mas ficou impossibilitado porque não tinha com quem deixar as crianças em casa, não é mesmo? Hoje em dia isso já não é mais um problema, pois nesses casos é possível contar com a chamada babá pontual. E você, sabe quanto custa contratar uma babá pontual?
Esse profissional deve ser treinado e com experiência no assunto, para garantir que a segurança dos seus filhos seja mantida enquanto você está fora. Além disso, o ideal é que a babá tenha alguns conhecimentos específicos básicos, como primeiros socorros.
E para saber quanto custa contratar uma babá pontual, é preciso levar alguns pontos em consideração, conforme mostraremos para você a partir de agora. Confira!
"As babás são muito mais do que meras prestadoras de cuidados. Elas são responsáveis por criar um ambiente seguro e amoroso para as crianças, garantindo não apenas sua segurança física, mas também promovendo seu desenvolvimento emocional e intelectual. Este papel multifacetado inclui supervisionar, alimentar, entreter e educar, formando a base para um crescimento saudável e equilibrado." (Doméstica Legal, 2025).
Quanto custa contratar uma babá pontual?
PREÇO PARA CONTRATAR UMA BABÁ
Tipo de serviço
Preço
Babá Pontual (por hora)
R$ 15 a R$ 25
Babá Pontual (fim de semana, por hora)
R$ 25 a R$ 35
Enfermeira de Recém-Nascido (por plantão 24h)
R$ 300 a R$ 400
Adicional Noturno (20% sobre a hora)
R$ 1,50 a R$ 2,50
Quais fatores levar em consideração para saber quanto custa contratar uma babá pontual?
Quer saber quanto custa contratar uma babá? Vários fatores podem influenciar no valor desse tipo de serviço. Mas os principais são:
Tempo
Um elemento considerado pela grande maioria das profissionais do gênero é o tempo que que os pais precisaram dos serviços. Quanto maior o período, maior será o valor cobrado.
Babás que atuam de forma pontual, ou seja, sem um contrato de trabalho e sim como prestação de serviços, tendem a cobrar mais caro. Entre R$ 15 e R25 a hora trabalhada.
Vamos supor que você queira contratar uma babá por um período de quatro horas, e que a profissional cobre R$ 20 por hora. Você terá que multiplicar a quantidade de tempo, pelo valor da hora:
4 x 20 = 80
Ou seja, o valor do serviço da babá por um período de quatro horas será de R$ 80.
Um detalhe importante que é necessário levar em consideração e que as prestadoras de serviço não podem ficar por períodos que excedam 12 horas. Nesse tipo de caso, provavelmente você terá que pagar mais de uma babá.
Dia da Semana
Sim, o dia da semana influencia diretamente na cobrança desse tipo de serviço. Geralmente, a demanda por esse tipo de serviço é maior nos finais de semana.
Logo, os valores sobem. Normalmente, o valor por hora é entre R$ 25 e R$ 35. Além disso, muitas babás cobram pelo período entre sábado e domingo, normalmente de 12 horas.
Nesse caso, os valores variam entrem R$ 350 e R$ 450, pois a babá atua como folguista.
Vamos supor que você queira uma babá por seis horas em um sábado, e que ela cobre R$ 30 por hora. Basta multiplicar esses dois valores para saber quanto o serviço irá custar, dessa forma:
6 x 30 = 180.
Isso quer dizer que a profissional cobrará, em média, R$ 180 pelo período de seis horas no final de semana.
Idade da criança
Mais um fator que você precisa levar em conta para saber quanto custa contratar uma babá é a idade da criança. Esse é um elemento de grande peso, uma vez que dependendo da idade, a profissional precisará ter conhecimentos mais específicos.
Por exemplo, no caso de bebês recém-nascidos, é fundamental o conhecimento em primeiros socorros, e um treinamento especial de cuidados com crianças nessa fase tão delicada.
Por conta disso, babás para crianças menores, principalmente as recém-nascidas, custam mais caro do que aquelas que precisam cuidar de crianças maiores. Nesse tipo de situação, o mais indicado é contratar uma enfermeira de recém-nascido, que, inclusive, pode trabalhar por plantões de 24horas.
O valor médio desse tipo de serviço é de R$ 300 a R$ 400. Vamos supor que você precisa de três plantões durante a semana, e que a profissional cobre R$ 350 por plantão. Multiplique esses dois valores para saber quanto terá que pagar pelo serviço
3 x 350 = 1050
O valor médio que você terá que pagar para uma enfermeira de recém-nascidos fazer três plantões na semana, é de R$ 1050.
Quantidade de crianças
Sim, a grande maioria das profissionais não leva em conta apenas a quantidade de tempo, ou a frequência, mas, a quantidade de crianças que precisará criar. Isso influência diretamente na formação de valores, uma vez que a profissional terá muito mais trabalho ao cuidar de mais de uma criança.
Em média, há um acrescido de 20% até 100%, por criança.
Vamos supor que você tenha dois filhos e que precisa de uma babá por 5 horas. Ela cobra R$ 20 por hora e por criança. Mas no caso de mais filhos, ela cobra 50% por criança a mais que ela precise cuidar. Primeiramente, você precisará acrescentar 50% no valor por hora:
20 + 10 = 30
Agora, multiplique esse valor pela quantidade de horas que a babá precisará ficar com as duas crianças.
30 x 5 = 150.
Logo, o valor total do serviço ficará R$ 150.
Agora que você já sabe quanto custa contratar uma babá, vamos dar algumas dicas para a hora de escolher esse tipo de profissional. Confira.
Sempre avalie a formação e capacitação na hora: muitas pessoas se dizem babás, mas a maioria não possui qualquer tipo de formação ou capacitação na área de “cuidadora de crianças”. Procurar profissionais capacitadas é fundamental, principalmente no caso de crianças recém-nascidas.
Então, sempre avalie se a profissional possui esse tipo de formação.
Experiência: o ideal é que você procure profissionais que já tenham certa experiência na área. Principalmente se tratando de crianças pequenas, que precisam de uma série de cuidados adicionais.
Peça referências: antes de contratar uma babá pontual, sempre peça referências e fale com elas. Pedir esse tipo de recomendação te ajuda a conhecer melhor a metodologia da pessoa, se ela tem um perfil que atende as suas necessidades, e claro, se é confiável para cuidar dos seus filhos.
Deixe claro tudo o que precisa ser feito: pra evitar que a criança saia da rotina, é fundamental que a babá siga todo o padrão de atividades e horários enquanto os pais estão fora. Por isso, antes de contratar a profissional, deixe claro tudo que precisa ser feito.
Agora que você sabe quanto custa contratar uma babá pontual, não deixe de colocar as dicas acima em prática na hora de escolher esse tipo de profissional. Assim, você terá mais tranquilidade na hora de deixar os seus filhos em casa.
Perguntas frequentes sobre contratar uma babá pontual
Qual a diferença legal entre babá mensalista, babá pontual (diarista) e babá que dorme no local?
A principal diferença legal está na frequência de trabalho e no vínculo empregatício.
A babá mensalista trabalha três ou mais dias por semana para a mesma família, configurando vínculo empregatício e tendo todos os direitos da Lei Complementar nº 150/2015 (PEC das Domésticas).
A babá pontual (ou diarista) presta serviços por até dois dias por semana para a mesma família, sem vínculo empregatício, e pode se formalizar como MEI.
Já a babá que dorme no local (live-in nanny) pernoita na residência, mas sua jornada e direitos dependem se ela se enquadra como empregada doméstica (se trabalhar 3+ dias/semana) ou se é um serviço pontual com pernoite.
Quais são os direitos trabalhistas de uma babá contratada com carteira assinada no Brasil?
Se a babá for contratada com carteira assinada (como empregada doméstica), ela tem direito a todos os benefícios da Lei Complementar nº 150/2015 (PEC das Domésticas). Isso inclui: Salário mínimo (nacional ou regional). Jornada de trabalho definida: até 44h semanais. Horas extras: 50% a mais sobre a hora. Adicional noturno: 20% sobre a hora. Férias remuneradas, 13º salário, FGTS (8%), seguro-desemprego, licença-maternidade e auxílio-doença.
É fundamental que o empregador registre a babá em carteira de trabalho e no eSocial Doméstico.
Como verificar a qualificação e a idoneidade de uma babá no Brasil?
Para escolher uma babá qualificada e de confiança, siga estas dicas: Formação e Capacitação: busque babás com cursos de qualificação em cuidados infantis, especialmente em primeiros socorros e desenvolvimento infantil. Experiência e Referências: peça referências de empregos anteriores e, se possível, converse com antigos empregadores. Antecedentes Criminais: solicite uma certidão de antecedentes criminais. Atestados de Aptidão: peça atestados de aptidão física e mental. Empatia e Comunicação: observe paciência, empatia e boa comunicação. Contrato Formal: detalhe funções, jornada, remuneração e direitos. Registro em Carteira: se a frequência for de 3 ou mais dias por semana, exija registro em carteira e no eSocial Doméstico.
Isabella é Content Manager na Cronoshare. É formada em Jornalismo pela FAPCOM e pós-graduada em Comunicação Corporativa pela Universidade Internacional de Valencia, na Espanha. Além de experiência na área, conta com diversos cursos na área de Conteúdo, Marketing e Hospitalidade.
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